LIQUIDACION DE NOMINA

La Nomina es un documento comercial de soporte, donde el empleador relacionan los pagos efectuados al trabajador por concepto de : salario básico devengado, auxilio de transporte, horas extras y complementarías, comisiones, entre otros. El deducido: Por seguridad social como salud, fondo de pensiones, fondo de solidaridad, retención en la fuente, demandas, entre otros, neto pagado, provisiones, y para fiscales.

PARTES DE LA NOMINA

La Primera parte de la nomina consta de:

-Razón Social.
-Logotipo.
-Email.
-NIT.
-Fax.
-Pagina Wed.
-Nombre del Documento: Liquidacion de Nomina.
-Periodo de Pago.
-Numero Consecutivo.
-Nombres y Apellidos completos del Trabajador.
-Cargo.
-Días Laborados.
-Salario Básico.

La Segunda Parte consta de:

-El Devengado: salario básico devengado (salario básico dividido 30, por días trabajados en el periodo).
-El auxilio de Transporte: $61.500. Varía cada año según la inflación.
-Horas Extras: Es el trabajo complementaría fuera de la jornada legal.
-Comisiones: Ventas.
-Total Devengado: La suma de todo lo ganado en el periodo.

Deducciones:

-Salud.
-Fondo de Pensiones.
-Fondo de Solidaridad.
-Retención en la Fuente.

Demanda por Alimentacion o Deudas:

-Cooperativas: Es un aporte voluntario por ahorro de oscila entre 3% y 5%.
-Sindicato: Es una actividad que defienden los derechos del trabajador. Oscilan entre 3% y 5%.
-Otros: Otras deudas autorizadas por el trabajador.
-Total Deducido: Es la suma de los valores descontados.
-Neto Pagado.
-Recibí: Firma y Cédula del Trabajador.

Nota: Todo lo anterior corresponde a la liquidacion del trabajador.

La Tercera Parte son los pagos y reservas del empleador:

-Salud.
-Fondo Pensiones.
-ARP: Administradora de Riesgos Profesionales.
-Apropiaciones para Riesgos Sociales: Es la reserva para la liquidacion de prestaciones sociales.
-Cesantías.
-Intereses sobre Cesantías.
-Prima.
-Vacaciones.
-Para fiscales: Son pagos eximidos por la ley a terceros.
-SENA.
-ICBF: Instituto Colombiano de Bienestar Familiar.
-Caja de Compensación Familiar.